10.09.2021 r.
II edycja Konkursu „Niższe pensum jako instrument projakościowy” została rozstrzygnięta!
Znamy wyniki II edycji konkursu „Niższe pensum jako instrument projakościowy”. Jego celem jest wspieranie pracowników badawczo-dydaktycznych w wykonywaniu ważnych zadań badawczych dla Uniwersytetu poprzez obniżenie wymiaru obowiązków dydaktycznych (pensum) określonego na dany rok akademicki. Konkurs zorganizowany został w ramach projektu Inicjatywa Doskonałości – Uczelnia Badawcza Uniwersytetu Wrocławskiego.
W konkursie zostało złożonych 135 wniosków, z których 123 uzyskało pozytywną ocenę na etapie Wydziału, a 100 otrzymało pozytywne rekomendacje Zespołu Opiniującego.
Zniżki pensum w wysokości 60 godzin dydaktycznych otrzymują pracownicy badawczo – dydaktyczni z wydziałów:
Centrum im. Willy Brandta – 1 osoba
Wydział Biotechnologii – 8 osób
Wydział Chemii – 11 osób
Wydział Filologiczny – 25 osób
Wydział Fizyki i Astronomii – 6 osób
Wydział Matematyki i Informatyki – 7 osób
Wydział Nauk Biologicznych – 3 osoby
Wydział Nauk Historycznych i Pedagogicznych – 10 osób
Wydział Nauk o Ziemi i Kształtowania Środowiska – 10 osób
Wydział Nauk Społecznych – 9 osób
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii – 10 osób
Wszyscy wnioskodawcy zostaną indywidualnie powiadomieni o wynikach konkursu.